به گزارش خبرنگار پایگاه اطلاع رسانی شرکت ملی نفت ایران، حکم حمید بورد به شرح زیر است:
«نظر به تعهد، تخصص و تجارب جنابعالی، به موجب این حکم بهعنوان «مدیر توسعه منابع انسانی» منصوب میگردید. اهم وظایف جنابعالی با توجه به جایگاه ویژه نیروی انسانی در رشد و بالندگی شرکت، عبارت است از:
تهیه و تدوین استراتژی و برنامههای نیروی انسانی شرکت با نگاه افزایش مسئولیتپذیری و بهرهوری در جهت اهداف نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران
جمعآوری و تحلیل اطلاعات و وضعیت نیروی انسانی شرکت و مقایسه با شرکتهای بزرگ نفتی بینالمللی و ارائه طرحها و پیشنهادات لازم در راستای ارتقاء بهرهوری و نائل به رتبه جهانی
برنامهریزی جامع برای حفظ و ارتقاء دانش کاری و اخلاقی نیروی انسانی
تدوین و برگزاری دورههای آموزشی نوین در ابعاد کیفی دورههای مدیریتی، ارتباط با مراکز علمی معتبر داخلی و خارجی به هدف تثبیت نیروی انسانی و کادر مدیریتی شایسته و مؤمن مورد نیاز شرکت ملی نفت ایران
ارتباط و تعامل مناسب با معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی وزارت نفت، مدیران و مسئولین ستادی و شرکتهای تابعه
هماهنگی و نظارت بر انجام مأموریتهای مدیران منابع انسانی شرکتهای تابعه بهمنظور اجرای دقیق مقررات اداری و سیاستگذاری مربوطه
ایجاد ارتباط مناسب با همکاران و مراجعکنندگان و پاسخگویی مناسب به آنها
توجه ویژه به توسعه روحیه همبستگی و رفاقت بین کارکنان و خانوادههای محترم آنان
شفافسازی فرآیندهای انجام کار در راستای استیفای حقوق قانونی کارکنان
ارائه پیشنهادهای جدید جهت بهبود و اصلاح امور
امیدوارم با توکل به خداوند متعال و همکاری تمامی کارکنان محترم شرکت ملی نفت ایران، به ویژه همکاران محترم آن مدیریت، در انجام وظایف محوله و همچنین رشد و توسعه نیروی انسانی، بهعنوان مهمترین سرمایه شرکت موفق و مؤید باشید.»
انتهای پیام
دیدگاهها و نظرات خود را بنویسید
اخبار مرتبط
حدود 4 ساعت قبل
حدود 4 ساعت قبل
حدود 4 ساعت قبل
حدود 4 ساعت قبل
حدود 4 ساعت قبل
ویدئو مرتبط
رسانه
رسانه
رسانه
رسانه
رسانه